PORTAL PROWADZI

Opracowania i aktualności dotyczące samorozwoju oraz szkoleń, staży, wolontariatu, e-learningu i wszelkich innych form wzbogacania swoich kompetencji zawodowych.

23.04.2012 Zdaniem pracodawców polski system edukacji ma się nijak do potrzeb zgłaszanych przez rynek pracy, a co za tym idzie kształci przyszłych bezrobotnych. Powód? Choć, szkoły przekazują wiedzę na stosunkowo wysokim poziomie to nie wyrabiają najbardziej poszukiwanych umiejętności: samodzielnego myślenia oraz analizy i selekcji informacji. Co więcej system nie jest nastawiony na wyławianie młodych talentów i wspieranie ich rozwoju. (więcej >)

18.04.2012 Polska jest jedynym krajem europejskim, w którym przedmiot przedsiębiorczość jest obowiązkowy na poziomie szkoły średniej – dowiadujemy się z najnowszego raportu Europejskiej Sieci Informacji o Edukacji, agendy Komisji Europejskiej. Nie zawsze jednak nauka przedsiębiorczości jest praktyczna i rzeczywiście pobudza młodzież do własnych inicjatyw - komentują eksperci. Niektórzy idą jeszcze o krok dalej i stwierdzają, że przedsiębiorczości nauczyć się nie da się nauczyć. W niej trzeba wychowywać. (więcej >)

12.04.2012 Collegium Civitas zaprasza na I edycję Spotkań Kariery, 18-19 kwietnia. W programie: panele z pracodawcami, warsztaty rozwoju umiejętności społecznych oraz prezentacje ofert pracy, staży i praktyk. (więcej >)

03.04.2012 W jaki sposób Portugalczycy radzą sobie z bezrobociem? Jednym ze sposobów stało się zakładanie przez bezrobotnych rolniczych start-upów. (więcej >)

30.03.2012 Przy wyborze polskich i cudzoziemskich pracowników oceniamy ich kwalifikacje według różnych standardów. Jeśli ocena ma być wykorzystana jedynie do wstępnego wyboru kandydatów, cudzoziemcy są traktowani łagodniej - wynika z badania Instytutu Spraw Publicznych. (więcej >)

20.03.2012 TVN, Polskie Linie Lotnicze LOT oraz Mercedes-Benz Polska – to trzy najlepiej ocenione firmy w polskiej edycji badania wizerunku pracodawców Randstad Award 2012, które przeprowadziła agencja zatrudnienia Randstad. Czy taki ranking może być przydatną wskazówką dla osób poszukujących pracy? (więcej >)

15.03.2012 Oferta warsztatów skierowana jest do wszystkich osób pełnoletnich, zainteresowanych rozwojem umiejętności psychospołecznych. Warsztaty są współfinansowane przez Unie Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. (więcej >)

27.02.2012 Wiele osób uważa, że osoby starsze nie mają szans na zatrudnienie, bo pracodawcy źle oceniają ich kompetencje i przydatność na stanowisku pracy. Tymczasem jak wynika z badania przeprowadzonego przez portal Pracuj.pl oraz IIBR ta grupa pracowników jest bardzo lojalna i skłonna do poświęceń dla dobra firmy. (więcej >)

24.02.2012 Już jutro, 25 lutego, Wojewódzki Urząd Pracy w Poznaniu organizuje spotkanie na temat możliwości wykorzystania środków z Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki. (więcej >)

21.02.2012 W tym roku wzrosła liczba osób, które uznały stabilność zatrudnienia za najbardziej atrakcyjną cechę potencjalnego pracodawcy (z 16 do 17%). Większe jest też znaczenie stabilności finansowej firmy (wzrost z 11 do 13%). Mniejszą wagę natomiast przykładamy do czynników typu równowaga miedzy pracą a życiem osobistym, czy perspektywy rozwoju kariery– wynika z badania przeprowadzonego przez instytut badawczy IMCA International na zlecenie firmy Randstad. (więcej >)

<<| <| 1| 2| 3| 4| 5| ... |> |>>
WARTO PRZECZYTAĆ

Odsetek NEETs w populacji w wieku 15–34 lat (ciemny zielony – najniższy, ciemny czerwony – najwyższy).

STATYSTYKA | ZAGRANICA | 31.08.2018 Coraz większą uwagę ekonomistów i polityków przyciąga grupa młodych ludzi, którzy pozostają poza rynkiem pracy nie dlatego, że uczą się i/lub zdobywają kwalifikacje zawodowe. Jak duże jest to zjawisko? I czy polscy NEETs różnią się od tych w innych krajach UE? (więcej >)